インフラエンジニアからPMOにスキルチェンジ
システムソリューション部
PMO
インフラエンジニアからPMOにスキルチェンジ
システムソリューション部
シニアコンサルタント
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シニアコンサルタント
入社の決め手は「事業会社のITサポート」という事業内容
ビジネクストへ入社したきっかけは、ハローワークからの紹介による応募です。さまざまな会社を紹介をいただいた中で、ひときわ整備されていたホームページに関心を持ちました。企業理念にもあるとおり、事業会社側のITサポートという点で、自身の考えにも非常にマッチするところがあり入社を決めました。
私は現在、大手信託銀行の勘定系更改の案件で、ユーザー部門の活動を支えるPMOとしてタスクの管理を中心に、ユーザーとベンダーの橋渡し・ユーザーとプロジェクト本体の橋渡しを行っています。システム開発の各工程をユーザーが判断するというプロジェクト方針において、ユーザー部さんは現業を抱えながら大変な労力を割いて新システムの要件の確定作業を行っています。
クライアントからの喜びの声が何より嬉しい
そのような環境の中、並行して降りてくるタスクの優先度やスケジュールの見える化を工夫して提示することで、ユーザーさんが大変作業を進めやすくなったと評価をいただいています。
また、業務・システムの両面の経験・知識を活かし、さまざまな局面でユーザーさんとベンダーさんの通訳として橋渡しを行うことで、各作業がかなり効率的に進んでいると喜んでいただいているのが何より嬉しく思います。
残業はほぼなく、プライベートも充実
ビジネクストは、現在は少数ながら、PM、インフラ、運用、保守開発と、すべてのIT部門のスペシャリストが集まっていると思います。そうしたメンバーと月次の報告会でお話しをうかがい、コミュニケーションを深めることでたいへん勉強になっています。また、都度勉強会を開催していただいており、スキルの研鑽も行えると思います。残業はほぼなく、プライベートは本来業務である“推し”事の方も計画的に進められています(笑)
ビジネクストは、事業会社のIT部門のサポートやPM領域が得意分野ということもあり、比較的年齢層が高めです。年齢層や社員数が少なめなことに不安を感じるのは当然かと思いますが、それを払拭するエキスパート集団です。話しやすいメンバーが揃っていますので、ぜひ技術を承継していただける方々のご応募をお待ちしています!